Закрытие Рунета приведет к "цифровому железному занавесу" и стагнации
09:30
В Приангарье двух пассажиров сняли с авиарейсов из-за нарушения порядка
11:48
Бастрыкин затребовал доклад после нападения собаки на девочку в Иркутске
11:23
Пожилая женщина пострадала на пожаре на улице Масловского в Нижнеудинске
11:15
Бензин может закончиться уже в ближайшем месяце в Бодайбо
10:55
Росгвардейцы спасли женщину из горящей квартиры в Нижнеудинске
10:24
Эксперт призвала туристов не строить каменные пирамидки на Байкале
10:24
В Иркутске 20-летний сирота получил квартиру после вмешательства прокуратуры
09:56
Электричество частично отключилось в Свердловском районе Иркутска
09:25
"АртМастерс" и Еврейская автономная область договорились о сотрудничестве
08:55
Электричество отключат в некоторых домах в Приангарье 20 августа - узнали адреса
07:30
Более 30 федеральных экспертов примут участие образовательном форуме в Биробиджане
07:00
Вы входите в 4% элитных эрудитов, если верно ответите на 10/10 за 30 секунд - ТЕСТ
19 августа, 22:40
Губернатор Приангарья обсудил дальнейшее сотрудничество с руководством группы "Илим"
19 августа, 22:06
В Усть-Илимске завершается первый этап благоустройства правобережной набережной
19 августа, 21:32
В Усть-Илимске приступили к первому этапу модернизации аэропорта
19 августа, 21:19

Незаконно уволенный сторож-кочегар получил компенсацию в Жигаловском районе

Мужчина предупредил начальника об отсутствии на рабочем месте, но все равно был отстранен за прогул
Деньги Валерия Овдеенко, ИА PrimaMedia
Деньги
Фото: Валерия Овдеенко, ИА PrimaMedia

В Жигаловском районе из-за прогула оказался уволен сторож-кочегар, работающий в администрации муниципалитета. При проверке факт отсутствия работника на рабочем месте без уважительной причины не подтвердился. Во время "прогула" мужчина проходил экспертизу, назначенную судом по гражданскому делу, в Иркутске. Об этом он сообщил работодателю, пишет ИА IrkutskMedia.

Как сообщили в пресс-службе прокуратуры Иркутской области, надзорный орган направил в суд иск о признании незаконным решения об увольнении из-за прогула, внесении соответствующих записей в трудовую книжку, а также о выплате зарплаты за дни вынужденного отсутствия на работе и компенсации. Суд взыскал в пользу бывшего работника оплату труда и компенсацию более 12,5 тысячи рублей. 

231596
14
47