Солисты Иркутского музыкального театра стали лауреатами конкурса "ОпереттаLand"
13:58
Фура перевернулась в Нижнеудинском районе
14:08
Ураганный ветер, сильный снег и гололедица: погода в Иркутской области на 29-30 октября
14:02
В Иркутской области собрали почти 580 тысяч тонн зерна
13:43
Жительницу Шелехова осудили за поддельную медкнижку для работы в кофейне
13:39
В Слюдянском районе простились с погибшим в зоне СВО бойцом
13:16
Женщина попала под троллейбус сразу после выхода из него в Братске
13:14
В Иркутске пройдёт семинар ВТБ для акционеров: итоги и инвестиционные идеи
12:55
Семь медведей добыли за сутки в Иркутской области
12:43
Туристический налог могут ввести в Ангарском округе с 2027 года
12:38
В Институте Конфуция ИГУ состоялось знакомство с китайским костюмом
12:35
Ноли и девятки: какие цифры выбирают иркутяне для красивых номеров
12:16
Задержанные из-за снегопада рейсы в Братске постепенно возвращаются к расписанию
12:10
Авито Недвижимость вручила награды девелоперам 
12:05
Разбитую дорогу без тротуаров и переходов заставили привести в порядок в Иркутске
12:04
Гараж с пятью автомобилями вспыхнул в Тулуне
11:50

Эксперт проанализировал скрытые риски четырехдневной рабочей недели

По словам психолога, к такому готовы не все
18 сентября 2025, 09:33
Общество
Эксперт проанализировал скрытые риски четырехдневной рабочей недели Артём Хорошилов  , ИА Stavropol.Media
Эксперт проанализировал скрытые риски четырехдневной рабочей недели
Фото: Артём Хорошилов , ИА Stavropol.Media
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Клинический психолог Вероника Антропова в эксклюзивном комментарии для Om1 Новосибирск раскрыла двойственное влияние инициативы четырехдневной на ментальное здоровье россиян, пишет ИА IrkutskMedia.

"Если сокращается количество рабочих дней, то нагрузка будет распределена на оставшиеся, а соответственно за 4 дня нужно будет выполнить большее количество задач. К этому не все готовы, так как потребуется реорганизация своего рабочего времени и более усиленное включение в работу", — предупреждает Вероника Антропова.

Эксперт подтверждает, что сокращенная неделя может стать инструментом профилактики синдрома эмоционального выгорания (СЭВ), признанного ВОЗ заболеванием. Она ссылается на Кембриджский эксперимент 2023 года с участием 2900 работников: после перехода на 4-дневную неделю без потери зарплаты увольнения сократились на 57 %, продуктивность выросла на 22 %, а уровень эмоционального истощения снизился на 38 %. Однако психолог акцентирует, что эти результаты достигнуты за счет фундаментального пересмотра бизнес-процессов, а не простого сжатия графика.

222821
14
48

Отправить сообщение в редакцию сайта?

   
поделиться