Спрос на рабочих вырастет, а в офисах будут ценить "гибридных" специалистов. Компании ищут сотрудников, сочетающих практические навыки, цифровую грамотность и критическое мышление, сообщила HR-директор NC Logistic Ирина Пак.
К 2026 году спрос на квалифицированных рабочих продолжит расти, тогда как в офисном секторе усилится конкуренция за универсальных специалистов, умеющих работать с искусственным интеллектом и на стыке разных компетенций.
По словам эксперта, последние годы стабильно наблюдается нехватка кадров в производстве, строительстве, транспорте и логистике. Особенно востребованы те, кто совмещает физический труд с освоением технологий. Например, это складские работники, умеющие пользоваться WMS и цифровыми терминалами.
Среди офисных сотрудников растёт спрос на тех, кто может анализировать данные, выстраивать стратегии и внедрять цифровые решения. При этом, подчеркнула Пак, важно не просто использовать ИИ, а применять его осознанно, сохраняя критическое отношение к технологиям.
Компании всё больше делают ставку на развитие персонала и эффективное использование его навыков, передает "Газета.ру".
Арсений Луговой
